特集同一労働同一賃金ガイドラインの改正内容
退職手当、家族手当、住宅手当などを最高裁判決を踏まえてガイドラインに追記する
働き方改革関連法により、いわゆる同一労働同一賃金に係る法整備・施行から5年余りが経過した。今般、同法附則の改正法施行5年後の見直し規定等によって、同一労働同一賃金ガイドラインの見直しが行われた。改正ガイドライン(案)では、この間の最高裁判決を踏まえて、退職手当、家族手当、住宅手当などが新たに記載されている。ここでは、ガイドラインの改正点を紹介する。 ≪編集部≫
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