• 建設労務安全
  • 雇用改善と安全対策の実務誌
  • 労働調査会の定期刊行誌
  • 雇用管理責任者 必携!
  • 人材確保・育成など雇用管理改善策の「今、知りたい」に応える
  • 労働災害防止対策・安全衛生管理の情報収集にも便利
  • 建設業界・建設労働行政の最新動向を詳解
  • 企業・現場の雇用管理・安全衛生管理を事例で解説

建設労務安全

  • 労働調査会
  • 読者会員専用サイト

本サイトは、定期刊行誌「建設労務安全」の読者会員専用サイトになります。発行いたしましたユーザーID、パスワードでログインできます。

新しくご入会をご希望される皆様には、本誌のご購読お申し込みの後に、閲覧のためのユーザーID、パスワードが発行されます。

建設労務安全雇用改善と安全対策の実務誌

建設業における安全衛生対策から雇用管理までを柱に、建設雇用管理責任者や安全担当者がいかにして労務安全管理を充実させるかを追及した記事を満載。厚生労働行政から国土交通行政まで、建設業の災害防止に必要となる広範な情報網をめぐらし、最新情報を収集しています。また、業界の第一人者の弁護士が、建設安全管理の元方責任と事業責任などについて分かりやすく解説し、好評を得ています。最近は、労働者の過失相殺を認めた判例について連載中です。

雇用改善と安全対策の実務誌【建設労務安全】
~好評の別冊付録(最近の配布例より)~
  • 最新版モデル退職金
  • 人事院勧告にみる民間給与実態と俸給表
  • 組織マネジメント入門
  • 改正均等法のQ&A
  • 最近の労務相談事例
  • 採用から退職までの社内文書例
  • 改正均等法性差別禁止に関する指針

B5判/40頁/月1回(1日)発行

年間購読会費 価格:31,680円(税抜価格28,800円)

最新号「2025年10月号」ダイジェスト建設労務安全

特集中小事業主等の労災保険特別加入制度

業務災害等に労働者と同水準の保険給付 建設業では約33万人の中小事業主が加入

 国の労災保険制度は、労働者を雇用する全ての事業場に加入義務があり、労働者の被った業務災害などに対して保険給付を行う制度。しかし、労働者以外の者であっても、その業務の実情や災害の発生状況などからみて、労働者に準じて保護をするのが適当と認められる者もいる。そうした者を対象に任意加入の制度が設けられている。今号は、中小事業主等の特別加入の仕組みを分かりやすく解説する。(編集部)

News

  • 建設業で違法な時間外労働あった事業場は38.9%(厚労省)
  • 地域別最賃の引上げは47都道府県で63円〜82円(厚労省まとめ)

特集トピックス

厚生労働省委託事業「雇用管理研修」レポート

人材確保と育成に必要な知識を学ぶ「基礎講習」開催

シリーズ安西愈弁護士の法律講座

第4 企業の従業員に対する健康管理と安全配慮義務をめぐって

vol.126 企業の健康管理義務と労働者の自己保健義務(126)

(弁護士 安西  愈)

連載イラストで見る災害事例と現場の安全対策 実践講座

第91回 作業に従事する者にも配慮して!

(社会保険労務士 朝倉 俊哉)

連載新マンガで学ぶステップアップ雇用管理

―労基建工 佐藤社長の雇用管理改善―

第21回 採用面接で気をつけること

(TFS&SPIRAL社会保険労務士事務所所長・社会保険労務士 村松 鋭士)

連載建設現場管理のコンプライアンス

第103回 建設現場で6%の賃上げを!

(特定社会保険労務士 木田 修)

連載中小下請建設業のワンポイント安全教育

No.7

((株)安全教育センター取締役所長、労働安全コンサルタント 角田 淳)

労務相談室

  • 建設業のお悩み相談室第120回/定年直前に業務災害、このまま退職させてよいか

【建設労務安全】読者会員専用サイトでは以上の記事の全文(PDF)を閲覧できます。

2025年10月号の目次(PDF)はこちら